В развивающейся компании количество сотрудников постоянно растет. Если вам нужен человек, который систематизирует все в компактный каталог и наладит работу с персоналом, разместите свою вакансию на GVANGA.com! В должностные обязанности специалистов по учету персонала могут входить:
• учет штатного расписания;
• учет параметров мотивации сотрудников (надбавки, премии, штрафы);
• контроль за рабочим временем;
• формирование отчетности.
Для учета персонала подойдет человек умеющий работать с документацией, с навыками систематизации, а также усидчивость. Такая работа требует не мало времени и хорошей концентрации.
Ищите персонал с опытом и молодых специалистов на нашем сайте!